党的十八大以来，在“健康中国”战略指引下，扬子江药业集团（以下简称“扬子江药业”）从满足人民健康需求出发，持续深化供给侧结构性改革，全面加快转型升级，绘就了一幅高质量发展的崭新画卷。

2014—2019年，扬子江药业连续6年位居工信部发布的中国医药工业百强首位。3次夺得中国品牌价值评价品牌价值、品牌强度“双第一”。在全国工商联发布的2022中国民营企业500强榜单上，扬子江药业名列第116位。

让人民群众用上更多好药新药

2022年7月25日，扬子江药业中成药产品矩阵再添名方——“中医泰斗”董建华院士的弟子、中国中医科学院副院长唐旭东教授与扬子江药业再续前缘，转让针对非糜烂性反流病的临床需求的“健脾清化方”，填补了企业在这一领域用药的空白。

十年来，在国家创新政策引导下，扬子江药业立足于患者可及性以及未被满足的临床需求，由仿到创、创仿结合，蹚出一条具有扬子江特色的研发转型之路。

为抢占国内研发创新高地，2011年，扬子江药业落户中国“药谷”上海张江高科技园区，成立海雁创新药研发中心，开创了创新药物研发先河。2015年，上海海路生物技术有限公司诞生，专注于大分子生物药研发，开始入局生物药领域。

依托四个国家级创新平台，十年来，扬子江药业相继承担国家重大科技专项30余个。目前在研创新药达30多款，其中16款处于申报临床及以上阶段。2021年，首个自主研发的化学1类创新药注射用磷酸左奥硝唑酯二钠获批上市。牵头起草的5项中药材质量标准录入《欧洲药典》。企业还相继与武汉滨会、江苏瑞科携手合作，探索生物药创新发展新模式。未来几年，可望实现生物药上市“零突破”。

扬子江药业在仿制药领域厚积薄发，一致性评价“一马当先”。2021年共有31个品种获批上市，新晋年度仿制药之冠。2022年上半年，又有14个仿制药（18个品规）获批，再次位列榜首。其中，注射用磷酸特地唑胺、舒更葡糖钠注射液为国内首仿且首家过评。迄今扬子江药业累计通过或视同通过一致性评价品种121个，其中30个为国内首家。参加前七批国家药品集中采购招标，扬子江药业共有43个品种中选，为降低药价和保证患者安全用药贡献了力量。

党中央、国务院为中医药传承创新发展指明了方向，扬子江药业坚持传承精华、守正创新，挖掘传统中医药宝库，根据国医大师、名医名方，相继推出神曲消食口服液、散风通窍滴丸、清解退热颗粒等中药产品。从2013年起，全力打造龙凤堂中药产业园，推进中药智能化生产，用科技创新为传统中药赋能。同时，在全国道地药材产区推动中药材规范化种植，从源头保证中药质量，为促进乡村振兴助力。

匠心坚守，扬子江质量实力“出圈”

金秋9月，扬子江药业第48次“质量月”活动如火如荼举行，企业上下全员参与，聚焦研发管理、产能融合、合规运营、人才建设等重点领域精准发力，质量效益全面提升取得实实在在的成效。

杨开兵，集团有限公司制造系统设备部副部长，在口服液2号车间牵头组建“红太阳”QC小组，他率领技术骨干潜心攻关，将设备故障率从每班次15.62%下降至5.41%，大大提升设备运行稳定性，缩短了每批产品生产时间。

“红太阳”只是扬子江120多个QC小组家族的一员。QC小组成员主动发现问题、解决问题、创新工作方法，攻克了许多技术难关和行业共性难题，成为孕育民族医药工匠的“摇篮”。

同时，为大力弘扬工匠精神，激励并引导更多员工技能成才，2022年上半年，扬子江药业生产体系层层选拔出62名工匠， 并在13家工厂授牌成立59个“工匠传承点”，通过发挥工匠的“传、帮、带”作用，持续培养、丰富工厂工匠储备。

在工匠文化的氛围下，扬子江药业历年参加国内外QC小组发表大赛，表现格外抢眼：至今蝉联全国医药行业QC成果一等奖“十八连冠”，累计斩获24项国际QC金奖，在国际质量舞台上绽放异彩。

十年来，扬子江人在追求卓越的道路上永不止步，不断突破和创造奇迹——

2012年，扬子江药业以总分第一的优异成绩，荣获江苏省质量奖；

2015年，银杏叶提取物及银杏叶片通过欧盟GMP认证，成为国内同类产品首家获得欧盟GMP证书的生产企业；

2016年以来，扬子江接连获得第二届、第三届中国质量奖提名奖，以及全国质量标杆、全球卓越绩效奖（世界级）、亚洲质量创新奖、中国管理科学奖（实践类）等重大奖项；

2021年，世界三大质量奖之一的“EFQM全球奖”花落扬子江，这是推广实施2019年新版管理模型后，全球首家获得该奖项的制药企业；

值得一提的是，企业在实践中总结提炼出的药品质量风险管控模式，成为江苏省地方标准，获准在全省医药行业推广应用。2022年8月，该模式专著作为“21世纪中国质量管理最佳实践系列丛书”首本出版，让“扬子江”质量品牌影响力进一步扩大。

一个个大奖引人注目，一项项成果令人振奋。如今，扬子江药业更加强调“大质量”管控，从产品质量拓展到服务质量和发展质量，落脚点更细，靶向性更强，扬子江人不断对标学习，勇攀世界质量高峰。

深化改革创新，驱动转型升级

在医药行业变革的大背景下，扬子江药业坚持与国家政策同频共振，保持战略定力，主动转变，顺势而为，抢抓政策机遇，以改革创新赋能高质量发展。

2012年以来，企业相继建成总部301工程、304工程、龙凤堂中药产业园、常州紫龙、苏州海岸、四川海汇、192工程、海济原料药、圣森生物等一批重大项目，企业规模做大做强，产业升级全面加快。分布全国的十多家工厂，形成集群发展优势，带动上下游产业链共同进步。

在内部管理方面，企业持续深化改革。不断优化治理结构，构建扁平化组织，向精益化管理要效益；推动内部资源整合，发挥协同效应，激发内生活动；推进营销改革，加快向学术营销转变，发力“新、独、中”产品推广；加强法治合规建设，2021年-2022年连续开展“法制月”活动。2022年，引进普华永道管理咨询公司，启动人才培养与发展管理项目。

随着数智化革新时代的到来，扬子江药业加快推进“智改数转”，从设备数字化改造、业务智能化转型、管理数据化变革三个维度发力，推行新型传感器、智能控制系统、工业机器人、自动化联动设备为代表的智能制造模式，努力打造数智化标杆企业。各工厂逐步实施“机器换人”，引入SCADA、MES系统，与SAP系统一起，实现生产全过程的监控。实现自动化设备、智能化软件与集成化系统的深度融合，提高效率、得率(合格品)、质量、人员优化等方面都得到极大提高。在龙凤堂建成国内先进的全自动化智能中药物流系统，一改传统中药生产耗费人力及能耗大、标准不可控等行业痛点。2018年，“中药流程智能制造国家高新技术产业标准化试点”启动。

以改革创新开新局，依靠学习走向未来。2022年，企业开启“学习元年”和“改革元年”，举办扬帆、扬旗、扬名“三大训练营”，赋能干部技能提升；开展“扫除道”活动，领导干部带头躬身入局，洁净身边环境，扫除心灵上和思想上的灰尘，涵养“凡事彻底、感恩惜福”习惯，形成风清气正的发展环境。

迈向大健康、国际化的星辰大海

据《“健康中国2030”规划纲要》，到2030年我国健康产业市场规模将超过16万亿元，前景可期。在政策引导、大众健康需求、健康意识提升等多重利好因素的推动下，大健康产业发展将迎来黄金机遇期。

早在几年前，扬子江药业就已开始涉足大健康领域，旗下的江苏护佑健康科技有限公司成立于2016年，加大药食同源保健品开发，已陆续上市山药谷果多、马鹿骨氨糖等20多个品种；江苏恒康生物科技有限公司成立于2014年，立足益生菌领域，引进日本原株菌种和先进的生产工艺，独家开发出ZW益生菌及其衍生产品。此外，还涉及功能医学健康体检、口腔门诊等延伸业务。

2020年，扬子江药业成为江苏省工业旅区，以工业旅游为支撑的康养计划也在路上。按照“工业+旅游+文化”的发展模式，依托龙凤堂中药产业优势，目前已建成一批独具文化底蕴的旅游景点，后续还会陆续开发药膳、名家坐诊、辟谷等体验活动，打造“游、购、娱、食、养、休”于一体的工业旅游项目。

立足51年发展新起点，扬子江药业以“健康中国”为引领，全力打造“化、中、生”+“药、医、养、食、游”双线战略，为企业高质量发展锚定方向。聚焦品质升级，持续守正创新，致力为人民提供全方位全周期健康服务，为建设“健康中国”贡献扬子江力量，向世界一流制药企业的目标坚定迈进。